长期以来，注重后备人才培养、保证检验质量、提升检验能力，一直是济南市特检院工作的重中之重。近期，随着电梯检验员取证考试的开展，特检院新入职电梯检验业务部的员工也将迎来首次职业大考，能否顺利跨越这道准入“门槛”，既有助于员工个人在电梯检验领域的职业成长，同时也对我院电梯检验工作能够持续、高效开展，产生深远的意义。

为此，电梯检验业务部积极部署了一系列针对性的培训措施，精心安排了资深老员工对新入职的同事进行一对一、全方位的悉心教导，带领新同事，到检验现场观摩学习，在身临其境的实践机会中，新员工成功地将所学理论知识与实际工作相结合，不仅初步掌握了检验流程，电梯结构基础知识、电梯部件与失效形式，还通过亲身操作获得了丰富的实践经验。通过现场观摩学习不仅加深了新员工对特种设备的认知，更让新员工深刻体会到了“安全”二字的重要意义，真正把群众对安全乘梯的期盼，落实到我们日常工作的点滴之中。

理不辩不明，技不练不精，在培训过程中，老员工将电梯检验相关的法规标准、安全技术规范等知识，如抽丝剥茧般详细讲解，让复杂的条文变得通俗易懂。并结合多年工作中遇到的实际案例，深入浅出地分析每一个理论知识点背后的缘由和重要性，使得新员工们不仅知其然，更知其所以然，在脑海中构建起牢固且清晰的知识体系。实践操作作为检验真理的 “试金石”，更是培训的实际意义之所在。老员工带着新员工亲自深入到各类电梯检验现场，从检验前严谨的准备工作，到依照规范流程对电梯各部位细致检测，再到准确记录数据、科学判定电梯状况等环节，手把手传授经验，让新员工在实际操作中深化对理论的理解，学会运用理论解决实践问题。

“理实结合”的培养模式，彰显了济南市特检院对人才培养的高度重视，也为新员工顺利通过考试、胜任岗位工作奠定坚实基础。这一过程对于团队凝聚力和整体战斗力提升具有重大意义，有助于检验人员之间的相互学习、共同成长，与特检院长期秉承的“传、帮、带”优良传统，共同为济南特检事业长久、健康、有序发展带来了深远影响，不断推动着单位与人才的共同进步，为我市特种设备安全保障提供着源源不竭的力量。